Специалист по работе с персоналом/секретарь

ООО "Промсвязьинвестъ"

Другое, строительно-монтажная компания

• Ведение кадрового делопроизводства (формирование личных дел, карточек Т-2, прием, перевод, увольнение, заполнение и ведение тру-довых книжек, составление графиков отпусков, штатного расписания, заключение договоров и доп. соглашений к ним, ведение журналов учёта; оформление командировочных удостоверений и служебных заданий).
• Разработка приказов и распоряжений по личному составу и основной деятельности.
• Работа с фондами ПФР (оформление карточек пенсионного страхования).
• Выполнение функций секретаря (прием и перераспределение телефонных звонков, прием, регистрация входящей, исходящей документации и отправка почтовой корреспонденции, обеспечение жизнедеятельности офиса).
• Выдача справок и копий трудовых книжек.
• Подбор персонала (размещение вакансий в Интернете и СМИ, поиск и анализ резюме, проведение собеседований), мониторинг и анализ рынка труда, ведение базы данных.

Ведущий специалист отдела оценки

ООО "УК Группа ГАЗ"

Ведущий специалист отдела оценки
• Подбор тестовых методик;
• Организация и проведение тестирования;
• Участие в ассессмент-центрах;
• Проведение интервью по компетенциям;
• Написание отчетов

Специалист по подбору персонала

Кондитерская компания "АРКИС"

• подбор персонала;
• собеседования с кандидатами;

Ведущий инспектор

Центр Занятости Населения г.Дзержинск

Государственный орган / служба

• Организация и проведение инди-видуальной работы с безработными гражданами (консультации по поиску работы);
• Организация и проведение группповой работы с безработными гражданами (тестирование, семинары с элементами тренинга);
• Отбор и направление безработных граждан на профессиональное обучение (предварительное тестирование);
• Принимала заявки от работодателей о наличии у них рабочих мест.

Психолог

Дошкольное образовательное учреждение №146

Детский сад

• Организация и проведение семинаров для воспитателей и родителей;
• Организация и проведение коррек-ционно – развивающей работы с детьми;
• Организация и проведение групппповой и индивидуальной диагностики по подготовке детей к школе;
• Проведение наблюдений за адаптацией детей к детскому саду;
• Проведение индивидуальных консу-льтаций для родителей;
• Ведение кадрового делопроизводства (приём на работу) на время отсутствия заведующей